O CAV potencializa a efetividade dos treinamentos, estimula o desenvolvimento da autonomia e proatividade do participante, além de deixar as aulas mais interativas e dinâmicas. David Kolb chama estas quatro etapas de: Vejamos alguns cuidados devem ser tomados em cada uma destas etapas: A Experiência Concreta/vivenciar: deve ser escolhida de acordo com a necessidade de […]
O CAV é utilizado em ambientes de treinamento para convidar o participante a criar novas opções de atuação, de forma que elas proporcionem alterações positivas em sua realidade. Isso é operacionalizado, seguindo o raciocínio: Vejamos um exemplo: O facilitador pode propor ao grupo vivenciar uma atividade que simule uma situação vivida pelo participante em seu […]
Vamos a um exemplo para você entender como é o processo do Ciclo de Aprendizagem Vivencial – CAV Vivenciar Imagine que eu queira fazer um bolo. Para realizá-lo pesquiso na internet uma receita sobre como fazer este bolo e, então, sigo os procedimentos até tirá-lo do forno. Ao concluir o passo a passo percebo que […]
Exemplo prático de Jogos Psicológicos: Perceba a interação entre José e o estagiário sob a perspectiva dos três papeis dos Jogos Psicológicos: Perseguidor, Salvador e Vítima. José (Perseguidor): Seu relatório está errado. Não é desta forma que eu queria que você fizesse. Estagiário (Vítima): Eu pensei que este relatório estivesse correto. É assim que eu […]
Veja um exemplo prático de Jogos Psicológicos: José sabe que um estagiário de seu setor ainda não aprendeu fazer um determinado relatório de forma correta e, mesmo tendo esta informação, José solicita que o estagiário elabore o referido relatório sem dar as orientações necessárias e, como esperado, o relatório não foi feito de acordo com […]
A teoria do Jogos Psicológicos é um dos principais conceitos da Análise Transacional – AT e ajuda entender a dinâmica dos conflitos interpessoais e suas consequências nos relacionamentos. Clique aqui e se inscreva em nossa aula on-line gratuita sobre como lidar com conflitos. A teoria dos Jogos Psicológicos Para melhor entendermos o funcionamento da Teoria […]
A simples percepção da experiência não é suficiente para proporcionar aprendizado. Ela deve ser enriquecida com o pensar e a reflexão, ou seja, a percepção e consciência sobre a prática permitem a avaliação da mesma e a extração de aprendizados sobre ela. Soluções de treinamento e desenvolvimento que possibilitam apenas a apresentação de conceitos teóricos, […]
ADMINISTRAÇÃO DE CONFLITOS […]
Formulada incialmente no campo psicoterapêutico em 1958 por Eric Berne, hoje a Análise Transacional – AT também é utilizada no ambiente organizacional, com instrumentos para analisar a personalidade das empresas e os impactos nos resultados dos negócios. Ao observar os Estados de Ego predominantes em uma organização é possível perceber os comportamentos mais utilizados, identificar […]
A Análise Transacional é uma teoria do comportamento humano, criada em 1958 por Eric Berne e inicialmente formulada no contexto terapêutico. Hoje ela é aplicada nas áreas: psicoterapeutica, educacional e organizacional. É uma ferramenta eficaz para diagnosticar e intervir na cultura organizacional, ajudando a liderança a elevarem a eficácia de suas equipes. Liderança e Estado […]